Ausbildung und Werdegang

Zu mir und meinen persönlichen Erfahrungen

Mein Verständnis von unserer Zusammenarbeit & Definition JOB COACHING

Kurz gefasst könnte man mich vielleicht als einen "vielseitigen, den Menschen zugewandten und sprachsicheren Nerd" bezeichnen. :)

Seit jeher liebe ich die Abwechslung in dem, was ich tue, sowie die stetige Weiterentwicklung meiner Fähigkeiten und meiner selbst. Da es sich nur bedingt empfiehlt, hierfür ständig die Stelle zu wechseln, fand ich mit meinen vielfältigen Erfahrungen schließlich meinen idealen Wirkungskreis im IT- und Projektumfeld. Herausfordernde Projekte, Verantwortung für Projekte und Teams, spannende neue Aufgaben und Themen, ein immer wieder neues interessantes Umfeld in (internationalen) Organisationen und im Kollegenkreis - das war lange Zeit absolut meine Welt! Und das ist sie in etwas geänderter Ausprägung auch heute noch.

Jedoch lebe ich heute viel zufriedener, bedachter, achtsamer und gesünder als früher. Denn mein Burnout im Jahr 2010 war eine sehr einschneidende, heilsame und lehrreiche Erfahrung für mich. Voll und ganz ausgebremst aus vollem Lauf, stand plötzlich die Zeit für mich still - das hatte mein Körper entschieden. Und ich war gezwungen hinzuschauen - einzig und allein auf mich. Erst zurückblickend habe ich erkannt, dass sich die Anzeichen für meinen Zusammenbruch schon Jahre zuvor angekündigt haben, ich sie jedoch nicht rechtzeitig wahrgenommen habe, um vielleicht noch eine kontrollierte Notbremse ziehen zu können.

Ich liebe meine vielseitige Tätigkeit und meine Selbstständigkeit, für die ich endlich das alte Hamsterrad hinter mir gelassen habe. Vor allem der Bereich JOB COACHING liegt mir am Herzen, da ich hier meine Klienten ein Stück des Weges auf ihrer ganz persönlichen Reise zu sich selbst und zu mehr Zufriedenheit in ihrem Berufs- und Privatleben begleiten darf.

Das Thema TRAINING beinhaltet für mich in diesem Zusammenhang zudem die Arbeit mit Unternehmen oder auch Unternehmensbereichen - insbesondere im Rahmen von Stresskompetenz und Burnoutprävention und -nachsorge. Gemäß dem zusammen mit meiner Partnerin Kerstin Alisch entwickelten "RELAX Prinzip" haben wir uns hier auf maßgeschneiderte, modulare und interaktive Workshops mit Firmenkunden spezialisiert, in denen wir z.B. die Integration von Rückkehrern nach einem Burnout sowie Maßnahmen zur Vorbeugung gemeinsam mit den Teilnehmern und entsprechend dem Unternehmensumfeld etc. ausarbeiten (inkl. Praxistransfer und Follow-ups).

Ich verstehe meine Kunden und Klienten als gleichberechtigte Partner, die ich mit meiner Expertise und Kenntnissen sehr gerne bei der Erreichung ihrer betrieblichen, beruflichen und persönlichen Ziele unterstütze. Grundlage hierfür ist in allen Angebotsbereichen eine offene, wertschätzende und vertrauensvolle Kommunikation miteinander, die für beide Seiten Transparenz und Zufriedenheit für den gesamten Ablauf garantiert.

Mit meiner Interpretation des JOB COACHING (gerne auch Laufbahnberatung genannt) orientiere ich mich stark an der von Martin Wehrle geprägten Karriereberatung:

Bei der Erläuterung meiner Coaching Philosophie möchte ich ganz bewusst keinen Fokus auf meine Methodenkompetenzen legen, da für mich die Individualität des Klienten eine weit größere Bedeutung ausmacht.

Indem ich mich ganz offen, flexibel und wertschätzend auf den Klienten und sein Anliegen einlasse, kann ich gemeinsam mit ihm seine wahren Bedürfnisse und Ziele erkennen und dann ganz individuell mit den passenden Übungen und Methoden bis hin zur Umsetzung seiner Pläne in die Praxis weiterarbeiten.

Durch das Schaffen eines angenehmen Rahmens und meine freundliche und unkomplizierte Art und Vorgehensweise kann die Woge der Begeisterung auf den Klienten bzw. Kunden überschwappen und ihn mit seinen Themen an neue spannende Ufer spülen, die es zu entdecken und erobern gilt.